L’accompagnement professionnel est la réponse aux problématiques rencontrées par les chômeurs ou salairé.es ou sourds.es qui sont souvent isolés ou/et obligés de se débrouiller tout seul pour vivre avec les changements ou les nouvelles situations au sein du service public ou de l’entreprise.

Nous les aidons à développer leur style, leur potentiel, leurs capacités et leurs compétences dans le milieu professionnel.

Étant à l’extérieur du service public et de l’entreprise, on peut prendre du recul et voir la situation de manière objective pour aider les personnes sourdes concernées et leur équipe : manager ou chef d’équipe, RH, médecin de travail.

Nous proposons aussi des solutions : analyse de situation de travail avec nécessité d’un regard croisé sourd / entendant, étude de poste, sensibilisation à la culture sourde, accessibilité.